～移転したばかりの新しい事務所で自分らしく成長しながら働けます～
１．所定労働時間を１日あたり７時間に！
多くの会社では、１日の所定労働時間は、法定労働時間である8時間に設定してあると思いますが、当事務所では、
山形（特に会計事務所）としては珍しく、１日の所定労働時間を７時間に設定しています。
１日８時間に比べると、時間の使い方などが大きく変わり、ムダなく生産性を高められるよう、各自工夫して
成長することができます。
２．フレックスタイム制の導入！
１日の所定時間を短く設定するだけではなく、さらに働きやすさを高めるために、当事務所では2018年より
フレックスタイムを導入しており、出社、退社の時刻を、従業員が自由に決めることができます。
なお、最低限出勤しなければいけない時間帯として、10:00～15:00をコアタイムとし、所定労働時間は平日日数×7時間
に設定しています（１か月の平日の日数が20日の場合、７時間×20日＝140時間が、１か月の所定労働時間）。
３．残業時間の考え方について
フレックスタイム制や、所定労働時間を短くする取り組みをしながらも、全社的に、「長時間労働は悪」という
価値観を共有し、ムダな作業やダラダラ残業を極力排除するように取り組みを進めているため、平常月は
ほどんど残業が発生しません。
繁忙期（12月～3月）の期間は、月20～30時間程度は残業が発生してしまいますが、そもそもの所定労働時間が
140時間と短いため、夜遅くまで残業といった状況には陥りません。
また、当事務所は働き方改革の一環で、所定労働時間（140時間）を１分でも超えた場合は、１分単位で残業手当が
支給されます！
４．その他、当事務所のここが働きやすい！
・24時間、365日いつでも利用可能な自習室を完備しています！
・専門学校の授業料割引制度、資格取得のための社内貸付金制度があります。
・税務業務、会計監査、M&Aなど、希望する業務が経験できます！
・中小企業退職金共済に加入しています！
こちらのブログでも当事務所の働き方についてさらに詳しくご紹介しておりますのでぜひご覧ください★
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
こちらのブログでは、スタッフの一日の流れをご紹介しています！随時追加していきますので、ぜひご覧ください♪
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
♪スタッフの一日をご紹介その１♪ ♪スタッフの一日をご紹介その２♪
こちらのブログでは、当事務所のオフィス内をご紹介しておりますのでぜひご覧ください！
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓